Муниципалитет - это триединство территории,
живущего на ней населения и
органа местного самоуправления
- Главная страница /
- Статьи /
- Как живешь, район?
Роль акима - лидерство, мотивация людей и коммуникации
Айнура БАЛАКУНОВА, эксперт ИПР по местному развитию и управлению
«Мне довелось сопровождать и поддерживать процесс разработки ПСЭР и становления Координационного совета в Ат-Башинском районе с самого начала, еще до того, как была утверждена новая методика разработки ПСЭР. Трехлетний опыт тесной работы с районом позволил сделать несколько важных наблюдений. Во-первых, ключевой фактор успеха – это многосторонее партнерство, вовлечение в процесс планирования разных участников, особенно бизнеса и гражданского общества. У органов управления есть установленные механизмы взаимодействия, каналы обмена информацией. А вот в отношении частного сектора и гражданского общества таких механизмов ранее на уровне района было явно недостаточно. Координационный совет восполнил этот пробел и стал эффективной платформой для диалога. Второй важный фактор успеха – политическая воля руководства района. И здесь я не могу не отметить роль главы местной государственной администрации – акима района Эмилбека АБДЫКАДЫРОВА. Многие достижения стали возможными в более короткие сроки благодаря тому, что аким сыграл активную роль лидера, мотиватора процесса и прекрасного коммуникатора. Наблюдая за работой Эмилбека Ысакуловича, трудно не заметить, как много внимания он уделяет самым разным акторам развития, разговаривает буквально с каждым, кому есть что сказать: преподавателями, муниципальными служащими и депутатами, гражданскими лидерами, предпринимателями, он ведет постоянный диалог, многих знает в лицо, знает телефоны и непрерывно коммуницирует. Рефрен, «красная нить» его общения, выступлений – «наш» район, «наше» сообщество, «наше» будущее, «наши» возможности. А ведь он приезжий! Но очевидное горячее желание сделать жизнь в районе лучше вызывает отклик – жители Ат-Башинского района приняли его и поверили ему, так как он действительно ощущает себя частью района, верит в его будущее, чем вдохновляет и воодушевляет многих. Аким не боится перемен и увлекает людей за собой, и мы видим сегодня новую картину: кластеры, платформу диалога, работы с данными, бизнес-ассоциации, фестивали, и этот стиль управления отвечает времени».
Похожие материалы:
-
№3-4 (161-162) / 2025-05-05 Развитие предпринимательства и туризма: итоги круглого стола в Ноокате
-
№3-4 (161-162) / 2025-05-05 Яблоки, кокон гилас, борьба с вишневой мухой: Кадамджайский район через ПСЭР намерен увеличить экспорт фруктов
-
№3-4 (161-162) / 2025-05-05 Триединство госорганов, бизнеса и местного сообщества объединяет усилия для развития туристического кластера, или Чон-Кемин – золотая чаша Чуйской области
-
№3-4 (161-162) / 2025-05-05 ПСЭР Кеминского района на 2025–2027 годы обещает удвоенный рост
-
№3-4 (161-162) / 2025-05-05 ПСЭР Кадамджайского района прошла обсуждение на общественных слушаниях с участием 130 активистов и должностных лиц
-
№3-4 (161-162) / 2025-05-05 Праздник в Джеты-Огузском районе: старт концепции «Семь чудес» и меморандум о создании дестинации
-
№3-4 (161-162) / 2025-05-05 Брендинг территорий: Базар-Коргонский район сделает свой логотип
-
№3-4 (161-162) / 2025-05-05 ПСЭР Ат-Башинского района: программа развития, созданная не «в кабинете», а силами общества и власти