Нургуль ДЖАМАНКУЛОВА, консультант по коммуникациям Института политики развития и Академии местного управления Центральной Азии

При поддержке проекта «Улучшение услуг на местном уровне», финансируемого Правительством Швейцарии, Академия местного управления Центральной Азии (АМУЦА) провела тренинги по курсу «Бухгалтерский учет муниципальных предприятий и 1С» для бухгалтеров муниципальных предприятий 31 пилотного органа местного самоуправления в Чуйской, Таласской, Джалал-Абадской и Иссык-Кульской областях. С 14 по 25 марта 2025 года проведены 5 кластерных тренингов по графику, итого принимали участие 58 человек, из них 36 женщин (около 75%).

На тренинги были приглашены бухгалтеры муниципальных предприятий 31 пилотного органа МСУ. В ходе тренинга выяснилось, что многие бухгалтеры муниципальных предприятий не имеют опыт работы в сфере местного самоуправления, в т. ч. и по деятельности в сфере организации услуг. Многие бухгалтеры начали работу с периода создания своих предприятий в прошлом году, а ранее работали в частном секторе, госучреждениях. Некоторые даже не имеют опыта профессионального бухгалтерского опыта.

«Тренинги были организованы с целью улучшения теоретических знаний и привития новых практических навыков бухгалтерам муниципальных предприятий в области бухгалтерского учёта и работы в Программе «1С Бухгалтерия» (версия 8.3). В ходе тренингов участники ознакомились с порядком организации и ведения бухгалтерского учёта и рассмотрели учетную политику организации и её практического применения. Во время практических занятий участники составили финансовую отчетность муниципального предприятия в соответствии с действующими требованиями», – отметила Айнура ЧАНДЫБАЕВА, менеджер проектов АМУЦА.    

По итогам проведённого тренинга участники попросили оказать содействие и предоставить консультационно-экспертную помощь со стороны проекта по вопросам разработки учётной политики для муниципальных предприятий; сопровождения на начальном этапе после установки Программы «1С Бухгалтерия» (версия 8.3) и помощи в ведении программного обеспечения; обучения для бухгалтеров по деятельности муниципального предприятия в целом, по взаимодействию с айыл окмоту, с депутатами местных кенешей и по закупкам муниципального предприятия.

Оценка уровня роста знаний (усвоения материала тренинга участниками) обеспечивалась входными и выходными тестами. Рост знаний составил 35,7%, с 28,67% «на входе» и до 64,36% «на выходе». 

По итогам проведенных тренингов участникам вручены лицензированные сертификаты АМУЦА.

Дополнительным источником информации для оценки качества реализации проекта являются мнения участников, приведенные ниже.

Гулжакан АТАГОЗУЕВА, главный бухгалтер муниципального предприятия «Чуй водоканал», Чуй АО: «Ранее мы работали без программы «1С Бухгалтерия». Теперь, когда благодаря поддержке Проекта УУМУ мы установим программу, финансовое положение предприятия улучшится за счет повышения качества работы бухгалтерии».

Шарапат ЖАКЫПОВА, главный бухгалтер муниципального предприятия «Ак-Тилек-Максат», Бакай-Атинский АО: «При внедрении программного продукта «1С Бухгалтерия» бухгалтерам муниципальных предприятий была бы полезна помощь в виде технического сопровождения специалистами на начальном этапе, также необходимы консультации тренеров, обучение деятельности и закупкам муниципального предприятия. При написании и утверждении учетной политики также требуется юридическая консультация или рекомендации соответствующих экспертов, занимающихся услугами в данной области».

Шайырбек КОЗУГУЛОВ, бухгалтер муниципального предприятия «Сары-Челек» Сары-Челекский АО: «Поскольку мы находимся в отдалённом регионе, то не всегда успеваем за нововведениями. Если бы таких семинаров, как сегодняшний, было больше, это было бы очень интересно и полезно для нас. Мы узнали то, чего раньше не знали в области бухгалтерского учёта муниципального предприятия. Программа «1С Бухгалтерия» нам очень понравилась, и мы считаем, что её стоит изучить более углублённо».